Stark im Führen. Wirksam im Handeln.
Riedlberger Coaching unterstützt Sie mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung und Organisationsberatung praxisnah, zielorientiert und wirkungsvoll.
Telefon: +49 176 92231707
E-Mail: riejos@web.de
Als Führungskraft müssen Sie - und häufig auch Ihr Team - große Herausforderungen meistern. Sie sehen sich mit neuen Situationen, schwierigen Entscheidungen und Konflikten konfrontiert. Genau dabei kann ich Sie unterstützen und Ihnen viel Stress und emotionale Belastung vermeiden helfen.
Mag. Josef Riedlberger
Supervisor und Organisationsberater
RIEDLBERGER- Beratung und Coaching
Leistungen
Mein Angebot für Leitungen:
Berufl. Coaching
Ich unterstütze Sie als erfahrene Führungskraft, bei neuen Herausforderungen. Als neu aufgestiegener Chef oder Chefin erhalten Sie von mir wertvolle Tipps und Hilfestellungen, um schnell Ihrer neuen Rolle wirksam werden.
Berufl. Selbsterfahrung
Fachlich kompetent, organisatorisch erfahren und trotzdem das Gefühl, dass die eigene Energie versickert oder nicht ankommt, wo sie gebraucht wird? Die eigene Persönlichkeit ist das wichtigste Werkzeug im Berufsalltag, gerade in sozialen Berufen. Wer sich selbst gut kennt und steuert, kann auch andere wirksam begleiten und führen.
Konfliktberatung
Unklare Rollen, schwelende Konflikte oder sinkende Zufriedenheit können den Teamalltag spürbar belasten. In der Konfliktberatung schaffen wir gemeinsam Klarheit: Ziel ist ein Arbeitsklima, das von Vertrauen, Offenheit und Zusammenarbeit geprägt ist.
Mein Angebot für Teams
Ihr Team steht vor Veränderungen, neuen Aufgaben oder steckt mitten in Spannungen? Genau dann lohnt sich der Blick von außen.
Teamentwicklung
Teams, die sich entwickeln wollen oder auch müssen, unterstütze ich dabei, die Zusammenarbeit und das gegenseitige Verständnis zu stärken. Ihr Team wird (noch) wirksamer und kann klar und zuversichtlich seine Arbeit meistern.
Supervision
Als erfahrener Supervisor unterstütze ich Ihr Team dabei, belastende Situationen ruhig und fundiert zu betrachten und gemeinsam neue Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten zu entwickeln. Darüber hinaus kann ich besonders in sozialen Berufen Wwesentliches zur professionellen Weiterentwicklung beitragen.
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Mein Angebot für Organisationen
Strukturen stärken, Zukunft sichern.
Sie möchten Ihre Einrichtung zukunftsfähig, mitarbeiterfreundlich und qualitätsbewusst weiterentwickeln? Ich begleite Sie dabei, Stärken zu nutzen, Prozesse zu verbessern und Ihre Ziele wirksam umzusetzen.
Organisations- und Qualitätsentwicklung
Organisationsentwicklung ist ein begleiteter Prozess. Je nach Zielsetzung erarbeiten wir gemeinsam eine tragfähige Strategie, entwickeln eine motivierende Führungskultur und verschlanken Prozesse.
Meine Seminare für Sie
Wissen, das wirkt.
Stärken Sie Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit in Ihrer Einrichtung mit praxisnahen Seminaren als halbtägige, ein- oder zweitägige Inhouse-Fortbildung.
👉 Gerne stelle ich ein passendes Angebot für Sie zusammen
Mein Profil.
Als langjähriger Coach, Supervisor und Manager, behalte ich Ihre Situation ganzheitlich, lösungsorientiert und achtsam im Auge.
Ganzheitlich:
Ich arbeite mit Blick auf das Zusammenspiel Ihrer Aufgaben, Ihrer Persönlichkeit und der Organisation, in der Sie arbeiten.
Lösungsorientiert:
Mein Ziel ist, Ihr Potential besser zur Geltung zu bringen, Sie zu befähigen, wirksamer und ressourcenschonender zu handeln.
Achtsam:
Ich achte besonders darauf, die Grenzen aller Beteiligten werden zu wahren, persönlich wie institutionell.
